Hyatt Saipan-ın icarə müddəti 3 ildən bir qədər çox sonra 2021-ci ilin dekabrında başa çatacaq. O zaman nə olacaq?
Kurort otelinin baş meneceri Nik Nishikawa, əlbəttə ki, qapılarını açıq saxlamağa davam edəcəklərinə ümid etdiklərini söylədi.
Üç ay əvvəl Saipan-ın İctimai Torpaqlar üzrə Katibi Marianne Teregeyo Hyatt rəhbərliyi ilə görüşdü, lakin danışıqlar davam etdiyi üçün heç bir yenilik təqdim edə bilmədi. Imperial Pacific International (CNMI) LLC də investisiya müzakirələrində iştirak edir.
İcarə danışıqlarının hökumət tərəfində, Saipan Senatının sədri Arnold I. Palacios, ictimai torpaqların icarəsini 75 ilə - 40 ildən çox müddətə uzadılmaqla 35 ilə artıran mövcud qanuna dəyişiklik etmək üçün qanun layihəsi təqdim etdi. Qanun layihəsi hələ qəbul edilməyib.
Senat qanun layihəsi (S.B. 20-35) Nümayəndələr Palatasında düzəlişlərlə artıq qəbul edildikdən sonra hazırda Resurslar, İqtisadi İnkişaf və Proqramlar komitəsi səviyyəsindədir.
İctimai Torpaqlar Departamenti Təklif üçün Sorğu (RFP) verəcək və Hyatt bu nöqtədə öz seçdikləri hər hansı yeni investisiyaları təklif etmək və daxil etmək imkanı əldə edəcək.
Hyatt Şimali Mariana Adaları Birliyində (CNMI) ilk beynəlxalq otel brendi idi və adadakı 37 illik tarixi boyunca eniş-yoxuş fırtınasına tab gətirdi. Açılış zamanı, sürüklənən iqtisadiyyatın nəticəsi olaraq, ABŞ ərazisinə və ABŞ ərazisinə uçuşlar ləğv edildiyi üçün turizm dayanmışdı.
2009-cu ildə Şimali Mariana Adasının Otel Assosiasiyası öz turizm bazarını bərpa etmək üçün Çin bazarına baxdı və bu, müsbət dönüşün başlanğıcı oldu. 2012-ci ilə qədər Hyatt Saipan tur operatorlarına Çinli turistlərə satmaq üçün otaqlar ayırırdı ki, bu da daha çox turun və daha çox uçuşun müsbət domino effekti ilə nəticələndi.
Saipandakı Hyatt-ın üzləşdiyi digər problem 1-cu ildə tezliklə başa çatacaq CNMI-Yalnız Keçid İşçisi (CW-2019) proqramıdır. Bu proqramın viza təsnifatı Şimali Mariana Adaları Birliyindəki (CNMI) işəgötürənlərə müraciət etmək imkanı verir. digər qeyri-immiqrant işçi kateqoriyaları altında işləmək hüququ olmayan xarici (qeyri-immiqrant) işçiləri işə götürmək üçün icazə. Hazırda Hyatt-da 300-ə yaxın işçi çalışır ki, onların 80 faizi yerli sakinlər, 20 faizi isə CW-1 proqramı çərçivəsindədir. Hyatt-ın GM Nishikawa-ya görə, CW-1 işçiləri həmişə kurortdakı məşğulluq boşluğunu doldurmaq üçün bir zərurət olacaq.
