Senior tərəfindən ikinci Açıq məktub UNWTO Məmurlar Üzv Ölkələri Yeni və Düzgün Baş Katib Seçkilərinə icazə verməyə çağırır

UNWTO Sosial Məsafə Siyasəti və Maskalar böyük bir YOX-dur

İkinci açıq məktub UNWTO üzv dövlətlər keçmiş yüksək vəzifəli şəxs tərəfindən təqdim edilmişdir UNWTO heyət və zabitləri təcili olaraq üzv dövlətləri dərhal hərəkətə keçirməyə çağırır. Məktubda deyilir ki, Baş Assambleyanın Reqlamentinin 43-cü maddəsinə uyğun olaraq, Madriddə keçiriləcək Baş Assambleyada Baş Katibin gündəliyi məsələsinin təsdiqi ilə bağlı gizli səsverməni tələb edə bilərsiniz. Səsvermə bunu müəyyən edərsə, yeni və düzgün seçki prosesinə başlamaq İcraiyyə Şurasının mandatıdır.

  • Böyük UNWTO aralarında 2 əvvəlki Baş Katib də daxil olmaqla zabitlər UNWTO, ilk dəfə 2020-ci ilin dekabrında bir araya gəldi və açıq məktub təqdim etdi "WTN Ədəb üçün UNWTO Seçki” yeni qurulan tərəfindən başladıldı World Tourism Network o zaman.
  • Bu gün və yaxınlaşan Baş Assambleyaya sayılı günlər qalmış bir qrup üst səviyyə UNWTO aralarında bəzi zabitlər də iştirak etdi WTN Ədəb kampaniyası üçün yenidən bir araya gəldik Açıq Məktub UNWTO Təşkilatda İdarəetmə Mədəniyyəti və Təcrübələri üzrə Etika Mütəxəssisinin Hesabatı üzrə Üzv Dövlətlər.
  • Məktub UNWTO üzv dövlətlər və onun turizm nazirləri nazirləri və nümayəndə heyətini qarşıdan gələn Baş Assambleyada Baş Katib üçün yeni və düzgün seçkilər üçün qapıları açmağa çağırır.

Biz, aşağıda imzası olan keçmiş heyətimiz UNWTO, Üzv Dövlətlərin təcili diqqətinə çatdırmaq istəyirəm UNWTO Etika Məsləhətçisi tərəfindən hesabatda* əks olunan narahatedici nəticələr, mövcud qanunda üstünlük təşkil edən açıq-aşkar azalan etik prinsiplər UNWTO Baş idarə. 

* Etika Məsləhətçisinin 23 avqust 2021-ci il tarixli və A/24/5(c) “İnsan Resursları Hesabatı” sənədi vasitəsilə Baş Assambleyaya ünvanlanmış Hesabatı

Bu narahatedici nəticələrə əsaslanaraq, biz Üzv Dövlətlərə təklif edirik ki, İspaniyanın Madrid şəhərində keçiriləcək XXIV Baş Assambleyada 2022-2025-ci illər üçün hazırkı Baş katibin yenidən təyin edilməsinə baxmazdan əvvəl onları nəzərə alsınlar; və BMT-nin Daxili Nəzarət Xidmətləri Ofisini hərtərəfli daxili araşdırma aparmağa dəvət edin. 

Biz bir müddətdir ki, yuxarıda qeyd olunan hesabatda təsdiqlənmiş və təsdiqlənmiş Təşkilatın etik idarəçiliyi ilə bağlı artan narahatlığı yaşayırıq.*

Hesabatı oxumaq üçün bura klikləyin.

Baş Assambleyaya verdiyi hesabatda Etika Məsələləri üzrə Mütəxəssis Təşkilatın idarəetmə təcrübələrində narahatlıq doğuran tendensiyanı təsvir edir. Hesabatda xüsusilə qeyd olunur ki, “Buna görə də o, əvvəlki administrasiyalarda mövcud olan şəffaf daxili təcrübələrin, o cümlədən vəzifə yüksəlişləri, sonrakı təsnifatlar və təyinatlar məsələlərində qəfil dayandırılaraq qeyri-şəffaflığa və özbaşına idarəçiliyə geniş yer buraxdığını artan narahatlıq və kədərlə müşahidə edir.". 

Biz inanırıq ki, Etika Məsləhətçisinin qeyd etdiyi kimi, düzgün nəzarət yalnız adekvat resurslar və açıq düşüncə ilə həyata keçirilə bilər, qeyri-şəffaf və özbaşına idarəçilik mövcud rəhbərlik altında üstünlük təşkil edən münasibət və davamlı təcrübə kimi görünür. 

Bu, xüsusilə Baş Katibin cari mandatının əvvəlində, 2018-ci ilin may ayında 108-ci İcraiyyə Şurasında Təşkilatın daxili idarəçiliyi üçün əsas prioritet kimi Üzv Dövlətlərə “Daxili İdarəetmənin Gücləndirilməsi” təklif edildiyi zaman məyus olur.

In xüsusilə, CE/108/5(b) rev 1 sənədində (İdarəetmə baxışı və prioritetləri ) , Təşkilatların etik mədəniyyətinin hər şeydən üstün olduğu deyilir, hətta o dövrdə hesabatı imzalayan Etik Məmuru təyin edir.

Etika Məsləhətçisinin hesabatını oxuyanda elə görünmür ki, etik mədəniyyət əsas narahatlıq doğurur. 

Bu, keçmiş işçilər olaraq bilavasitə şahidi olduğumuz şeylərin üstünə gəlir, yəni konkret hallar dan özbaşına idarəetmə qərarlarının UNWTO'nin indiki rəhbərliyi, bəziləri hətta BƏT İnzibati Tribunalına şikayət etmişdi. Bununla belə, ehtiyatlılıq və nəzakət baxımından heç bir ad çəkməməyi seçdik.

Hazırkı Baş Katibin şübhəli davranışının başqa bir nümunəsi onun növbəti dörd illik müddətə Baş Katibi seçməli olan İcraiyyə Şurasının nizamnamə cədvəlindən XNUMX ay əvvəl (may/yanvar əvəzinə) irəli sürmək təklifi idi. iyun). 

Bu manevr effektiv şəkildə vaxt çatışmazlığı səbəbindən Üzv Dövlətlərin namizədlər təqdim etməsinə mane oldu və nəticədə əvvəlki seçkilərdə təqdim oluna bilən etibarlı namizədlərin sayı ilə müqayisədə yalnız bir Hökumət tam uyğun namizədliyi təqdim edə bildi. Və sözügedən namizəd İcraiyyə Şurasının iclası üçün Madriddə görünəndə onun ictimai tədbirdə iştirakına qadağa qoyuldu. 

Bundan əlavə, o vaxt İspaniyada pandemiya qaydalarına görə bir çox nümayəndə heyətinin iştirak edə bilmədiyi üçün seçilmiş tarixin çox uğursuz olduğu məlum idi. İddia edilən əsaslandırma İcraiyyə Şurasının iclasının Madriddəki Beynəlxalq Turizm Sərgisi (FITUR) ilə üst-üstə düşməsi idi, lakin qısa müddət sonra İspaniya hökuməti FITUR-u may ayına köçürdükdə, Baş Katib Şuranın iclasının tarixlərini müvafiq olaraq tənzimləməkdən imtina etdi. . 

Üstəlik, yoxlanılmış hesablar qayda və qaydaların tələb etdiyi kimi həmin Şuraya təqdim oluna bilmədi, beləliklə, iclas son dərəcə qeyri-müntəzəm oldu və seçki prosesinin legitimliyi şübhə altına alındı. məktub.

Onu da qeyd etmək yerinə düşərdi ki, Etika Məsləhətçisi hazırkı rəhbərlik altında öz vəzifələrini yerinə yetirə bilmədiyini açıq şəkildə bildirir və nəticədə Etika İdarəsinin Təşkilatdan kənara köçürülməsini təklif edir. 

Yuxarıdakıları nəzərə alaraq, sizi qorxu və qisas mədəniyyətinə xüsusi diqqət yetirməyə çağırırıq UNWTO işçi heyəti davamlı olaraq deqradasiyaya və dəyərli kadr resurslarının israfına gətirib çıxarıb, şikayət etməyə və öz funksiyaları ilə bağlı lazımi qərarlar qəbul etməyə cəsarət etməyən, Təşkilatın üzvü kimi onlardan gözlədiyiniz kimi. 

Bu məqsədlə və Baş Assambleyanın Reqlamentinin 43-cü maddəsinə uyğun olaraq, siz bu Gündəlik məsələsi üzrə gizli səsverməni tələb edə bilərsiniz və əgər səsvermə bunu müəyyən edərsə, İcraiyyə Şurasına yeni və lazımi iclası başlamaq üçün mandat verə bilərsiniz. seçki prosesi. 

Biz hesab edirik ki, Etika Məsələləri üzrə Mütəxəssis tərəfindən vurğulandığı kimi, “ixtiyari və qeyri-şəffaf” idarəetməyə Birləşmiş Millətlər Təşkilatının heç bir qurumunda, o cümlədən heç bir yer yoxdur. UNWTO – Təşkilatınız – onu səhv idarəçilik və sui-istifadədən qorumaq üçün təyin edilmişsiniz. 

Buna görə də, siz 9-2022-ci illər üçün Baş Katibin Təyinatı üzrə Gündəliyin 2025-cu Maddəsini nəzərdən keçirərkən yuxarıda göstərilənlərin hamısını nəzərə almaq və növbəti dörd il ərzində görmək istədiyiniz idarəetmə növü haqqında düşünmək istəyə bilərsiniz. Təşkilatın gələcəyi sizin əlinizdədir. 

Madrid, 15 noyabr 2021-ci il 
Olma: 

  • Taleb Rifai, UNWTO Baş katib 2010-2017 
  • Adriana Qaytan, UNWTO İnformasiya və Kommunikasiya Texnologiyaları şöbəsinin rəisi 1996-2018 
  • Karlos Vogeler, UNWTO 2015-2017-ci illərdə Üzvlərlə Əlaqələr üzrə İcraçı Direktor, 2008-2015-ci illərdə Amerika üzrə Direktor və Affiliate Üzvlərin keçmiş Prezidenti 
  • Emi MacColl, UNWTO 1980-ci ildən işçi heyəti, Kabinet aşpazı, Baş Katibin Ofisi 1996-2017 
  • Esencan Terzibaşoğlu, UNWTO Direktor, Təyinat Menecmenti və Keyfiyyət, 2001-2018
  • Eugenio Yunis, UNWTO 1997-ci ildən bəri heyət, Proqram və Koordinasiya Direktoru 2007-2010, Etika Məsləhətçisi 2017-2018 və keçmiş üzvü UNWTO Turizm Etikası Şurası 
  • J Christer Elfverson, UNWTO 2010-2017-ci illərdə Baş katibin xüsusi müşaviri və 1970-ci ildən BMT-nin keçmiş əməkdaşları 
  • Con Kester, UNWTO 1997-ci ildən bəri heyət, Direktor Statistika, Trendlər və Siyasət 2013-2019 
  • JGarcía-Blanch, UNWTO 2009-2018-ci illərdə İnzibati və Maliyyə Direktoru, BVF və ÜƏMT-nin keçmiş işçiləri
  • Marcio Favilla, Əməliyyat Proqramları və İnstitusional Əlaqələr üzrə İcraçı Direktor 2010-2017
unwto logo

Hörmətli Nazirlər: Bu təşkilatın gələcəyi sizin əlinizdədir.

Müəllif haqqında

Juergen T Steinmetz-in avatarı

Juergen T Steinmetz

Juergen Thomas Steinmetz, Almaniyada (1977) gənc yaşlarından davamlı olaraq səyahət və turizm sənayesində çalışmışdır.
Qurdu eTurboNews 1999-cu ildə qlobal səyahət turizm sənayesi üçün ilk onlayn bülleten olaraq.

yazılmaq
Bildir
qonaq
0 Şərhlər
Inline rəylər
Bütün şərhlərə baxın
0
Düşüncələrinizi çox istərdim, şərh edin.x
()
x
Paylaşın...